¿Y si la inclusión no fuera solo un valor, sino el motor de una cultura empresarial más fuerte? A través de su amplia experiencia, Manuela Yague presenta en esta ponencia “Hacia una Cultura Inclusiva: Género, Diversidad y Equidad” un enfoque claro y aplicable para transformar entornos laborales en espacios más equitativos y diversos.
¿Qué te llevarás?
- Un marco práctico para impulsar planes de Igualdad y Diversidad reales y sostenibles.
- Estrategias para sensibilizar, involucrar y transformar a los equipos desde la gestión de personas.
- Las 3 claves esenciales: equidad de género, cultura organizacional inclusiva y liderazgo comprometido.
